Dans le cadre du Parcours Responsabilité Globale, Gilles a créé le festival du film EIDOS pour promouvoir le débat autour des enjeux et des pratiques innovantes dans le domaine du développement durable. Lors de la première édition organisée en 2006, ce festival avait réunit 1400 visiteurs. Gilles a ensuite créé l’association Vive la Terre dans le cadre de laquelle il a organisé avec deux autres étudiants d’Audencia un Tour de France du Développement Durable pour identifier des pratiques innovantes. Il est actuellement en train de préparer un livre pour diffuser ces pratiques.

Gilles a réussi à faire de son engagement un atout pour sa carrière professionnelle. Après un stage de fin d’études dans la branche développement durable du cabinet Grant Thornton, il vient d’être embauché à la direction du développement durable du Crédit Mutuel.

Félicitations Gilles, et merci pour votre engagement tout au long de votre scolarité !

Ce cours commence par un témoignage sur une démarche de responsabilité globale mise en oeuvre par une entreprise. Cette année, nous avons eu le plaisir d’accueillir Jacques Crolle, en charge du management du développement durable et la responsabilité sociale chez GTB Construction, lauréat des Trophées 2009 de la Responsabilité Globale organisés par Audencia et l’Ecole des Mines de Nantes.

Ensuite, les étudiants suivent un séminaire pour leur faire découvrir l’évolution de l’idée de la responsabilité globale et ses enjeux actuels, pour échanger avec eux sur des exemples concrets permettant de faire de l’engagement social et environnemental un atout économique et pour analyser les différents standards qui émergent dans ce domaine.

Organisée à l’occasion de la signature d’un partenariat entre l’AFMD et Audencia pour agir ensemble sur la sensibilisation et la formation des managers aux enjeux de la diversité, cette conférence était aussi l’occasion d’inviter les étudiants de première année du programme Grande Ecole à se mobiliser tout au long de leur scolarité pour la responsabilité globale, en rejoignant le Parcours que nous avons créé pour eux.

Lors de sa présentation, Mme Malinbaum a insisté sur la nécessité pour les entreprises de s’ouvrir à de nouvelles catégories de salariés pour se remettre en question et innover.

Elle a témoigné de son propre engagement, d’abord en créant sa propre entreprise, puis en tant que DRH du groupe Keyrus, au sein du MEDEF aux côtés de Laurence Parisot et désormais dans sa propre association.

Lors d’un séminaire co-animé avec Ariane Berthoin Antal, nous avons échangé avec les étudiants sur leurs motivations pour rejoindre ce Parcours et leurs expériences dans ce domaine. C’est toujours un moment très fort d’entendre les étudiants évoquer de quelle manière la protection de l’environnement ou la dimension sociale les intéresse et l’importance qu’ils attachent à intégrer ces aspects dans leur future vie de manager!

Après 15 étudiants en 2004, 45 en 2005, ce sont cette année 66 nouveaux étudiants qui intègrent ce Parcours, montrant l’intérêt croissant des jeunes pour cette thématique, mais aussi le succès de la formule du Parcours qui permet d’approfondir cette thématique sans se spécialiser, car il existe très, très peu de métiers complètement dédiés à la responsabilité globale.

Merci à tous ces étudiants de nous rejoindre dans le Parcours, et à nos entreprises partenaires qui nous permettent de confronter ces étudiants à la responsabilité globale, à travers la réalisation de projets concrets!