9novembre2011
Une sélection des communications présentées à la première Conférence CR3 organisée en avril dernier par Audencia Nantes, Hanken School of Economics à Helsinki en Finlande et l’ISAE/FGV à Curitiba au Brésil vient d’être publiée dans un numéro spécial de la revue académique Electronic Journal of Business Ethics and Organization Studies.
Edité par un groupe d’enseignants-chercheurs de Hanken et de moi-même, ce numéro illustre la coopération entre nos deux écoles dans le domaine de la responsabilité globale qui a commencé il y a plus de deux ans et s’est par ailleurs traduit pas plusieurs présentations communes dans des colloques académiques et l’acceptation d’un article dans un prochain numéro du Journal for Management Education sur la manière dont nous intégrons les Principes des Nations Unies pour un Enseignement Responsable du Management dans nos écoles.
Vous pouvez télécharger ici ce numéro spécial.
2novembre2011
La Commission européenne vient de publier une nouvelle communication sur la responsabilité sociale des entreprises pour préciser sa vision et le rôle qu’elle entend jouer dans ce domaine.
Un premier élément intéressant concerne la définition de la responsabilité sociale des entreprises. En 2001, la Commission l’avait défini comme « un concept qui désigne l’intégration volontaire, par les entreprises, de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et leurs relations avec leurs parties prenantes », une définition souvent reprise dans des recherches académiques.
La nouvelle communication propose de redéfinir la responsabilité sociale des entreprises comme étant « la responsabilité des entreprises vis-à-vis des effets qu’elles exercent sur la société« . Cette définition présente le mérite de ne pas opposer les actions que la législation rend obligatoires et celles qui sont mises en oeuvre par les managers de manière volontaire, les deux étant en effet souvent étroitement liées et imbriquées. Par contre, la définition n’intègre pas la manière dont les managers impliquent les différentes parties prenantes dans la définition de cette responsabilité et dans la mise en oeuvre des actions, alors qu’elle insiste par ailleurs sur le rôle indispensable d’une démarche partagée. Plus largement, elle ne souligne pas assez la dimension évolutive de la responsabilité et la nécessité de développer d’un processus d’apprentissage organisationnel pour y répondre.
Ne faudrait-il pas plutôt considérer que la responsabilité sociale des entreprises est « un processus d’apprentissage que les managers d’une entreprise engagent avec les parties prenantes internes et externes pour renforcer la performance économique, sociale et environnementale de l’entreprise, en créant de la valeur pour toutes ses parties prenantes » comme je le propose dans le manuel Responsabilité globale : Manager le développement durable et la responsabilité sociale des entreprises
que j’ai publié récemment ?
27octobre2011
Hier après-midi, lors de l’assemblée générale de l’Academy of Business in Society dans les locaux d’INSEAD à Fontainebleau, j’ai été élu dans le comité académique consultatif de cette association qui réunit des entreprises et des institutions académiques engagées dans la responsabilité globale.
Cette élection me fait d’autant plus plaisir que l’Academy of Business in Society est en train de se transformer dans un véritable réseau mondial. Dix ans après son lancement à INSEAD auquel j’avais déjà assisté au nom d’Audencia, compte désormais 130 membres dans le monde entier. Initialement à vocation européenne, le réseau est aujourd’hui présent sur les cinq continents et mettra en place des chapitres régionaux pour permettre des échanges entre membres d’un continent, tout en développant les échanges au niveau international.
Pendant les deux prochains jours, j’assisterai au colloque de l’Academy pour découvrir les recherches les plus récentes des académiques en matière de responsabilité globale et échanger avec les entreprises sur les problématiques qu’elles rencontrent.
Directeur de la Recherche à Audencia Nantes School of Management, j'anime l'Institut pour la Responsabilité Globale dont la mission est de promouvoir un management conciliant l'engagement social, protection de l'environnement et performance économique. Ce blog vise à partager les recherches, les actions et les idées développées dans le cadre de cet Institut.
