Archive pour la catégorie ‘Non classé’

Appel à communications : Gender and Responsible Business

22janvier2013

Le 20 juin 2013, l’International Centre for Corporate Social Responsibility de l’Université de Nottinham organise un séminaire sur le genre et la responsabilité globale.

Ce séminaire réunira des chercheurs et des représentants d’entreprises, d’ONG et des pouvoirs publics pour échanger sur l’intégration des questions liées au genre aux recherches et pratiques en matière de responsabilité globale.

Les chercheurs intéressés sont invités à soumettre un résumé de 1000 mots avant le 28 février 2013.

Vous pouvez télécharger l’appel à communication sur le site internet de l’ICCSR.

Offre de stage : Chef de projet développement durable

16novembre2012

Danone vient de publier une offre de stage très intéressante sur l’Espace Pro d’Audencia pour un poste de chef de projet développement durable en Belgique.

Danone est l’une des entreprises les plus dynamiques du secteur alimentaire. Sa mission ? Apporter la santé par l’alimentation au plus grand nombre. Les produits Danone sont présents sur les 5 continents, dans plus de 120 pays. Danone compte 160 sites de production et quelque 80 000 collaborateurs. En 2008, Danone a enregistré un chiffre d’affaires de 15,2 milliards d’euros.

L’entreprise occupe donc une position de leader de l’alimentation santé autour de quatre métiers : les produits laitiers frais (n° 1 mondial), les eaux (n° 2 sur le marché de l’eau conditionnée), l’alimentation infantile (n° 2 mondial) et la nutrition médicale. Coté sur Euronext Paris, Danone est également représenté dans les principaux indices de responsabilité sociale : Dow Jones Sustainability Index Stoxx et World, ASPI Eurozone et Ethibel Sustainability index.

Danone a lancé en 2008 un vaste programme de réduction de ses émissions GES: Green Farming. Dans le cadre de ce programme, Danone s’intéresse à un projet particulier: réduire l’empreinte écologique de sa matière première: le lait. Danone a baptisé ce projet pionnier Co²w.

Missions du stage : 

  • Mener le projet « CO²w » et assurer sa continuité.
  • Mettre en place d’un plan d’action concret pour veiller à la bonne mise en place du projet.
  • Développer des outils communicationnels pour transmettre les résultats.
  • Organiser des évènements ponctuels (meetings importants, visites…)
  • Assurer le suivi et le contact avec les différents partenaires (entreprises diverses, ONG, universités…).
  • Travailler avec différents services internes de Danone et plusieurs partenaires internationaux.

Compétences requises :

  • Vous êtes indépendant et avez le sens des initiatives
  • Vous possédez une aisance relationnelle
  • Une première expérience en communication / Management projet est préférable
  • Maîtrise du pack office (surtout Powerpoint)
  • Vous êtes prêt à vous intégrer dans une équipe jeune à responsabilité
  • Vous êtes flexible et vous savez vous adapter au profil de votre interlocuteur
  • Vous maitrisez le français et l’anglais, la connaissance du néerlandais est un plus.
  • Vous êtes disponible au minimum 6 mois

Pour en savoir plus, veuillez contacter Catherine Chassanite (cchassanite@audencia.com), conseillère carrière à Audencia.

Enquête de l’INSEE sur la responsabilité sociale des entreprises

15novembre2012

L’INSEE vient de publier les premiers résultats de son enquête nationale sur la responsabilité sociale des entreprises.

L’enquête montre la diffusion importante de la responsabilité sociale parmi les entreprises françaises. Ainsi plus de la moitié des sociétés de 50 salariés ou plus déclarent s’impliquer dans la responsabilité sociétale des entreprises.

L’enquête affirme ensuite que les entreprises sont plus souvent impliquées en matière de RSE lorsqu’elles sont d’une taille plus importante. Ainsi, 84% des entreprises employant 500 salariés ou plus ont le sentiment de mener des actions en ce sens, alors qu’elles ne sont que 47 % parmi les entreprises de 50 à 249 salariés. Il convient cependant de vérifier si cela n’est pas lié au moins en partie à manque de connaissance du terme, car 40 % des entreprises de 50 à 249 salariés n’ont pas entendu parler de la RSE, contre 9 % des entreprises de 500 salariés ou plus. L’objectif de la Chaire PME & Responsabilité Globale que j’anime vise justement à montrer que la RSE n’est pas réservée aux grandes entreprises et que de nombreuses PME mènent des actions innovantes dans ce domaine, souvent sans communiquer sur ces actions et parfois sans les désigner par le terme de RSE.

Autre résultat peu étonnant : L’engagement des entreprises dans la RSE diffère d’un secteur à l’autre. Il est en particulier plus présent développé dans les secteurs de l’énergie et de l’environnement que dans le commerce. Les sociétés impliquées dans la RSE ont, de fait, des pratiques différenciées.

Au niveau des actions mises en oeuvre, c’est le social qui concentre le plus les initiatives des entreprises en matière de RSE, confirmant ainsi une analyse que nous avons mené, il y a plusieurs années, avec ma collègue Ariane Berthoin Antal du Centre des Sciences Sociales de Berlin, dans un article sur la RSE en France publié dans la revue académique Business an Society.

Les chercheurs intéressés pour exploiter les données de base de cette enquête qui a porté sur 154 624 unités simples d’entreprises non financières (avec un taux de réponse de 79,4%) peuvent en faire la demande à l’INSEE. L’accès à distance est possible avec la location d’un logiciel spécifique.

Vous pouvez télécharger les premiers résultats sur le site de l’INSEE.